FAQ

Bij Kameo Jobs ondersteunen we ondernemingen bij het volledige rekruteringsproces, van de initiële intake tot de uiteindelijke selectie van personeel. Kameo Jobs fungeert als een wervings- en selectiekantoor dat helpt bij het aantrekken van zowel vaste medewerkers als tijdelijke krachten via interim. Wij focussen op het realiseren van een langetermijnsamenwerking door grondig te screenen op de specifieke bedrijfscultuur en behoeften van uw organisatie.

Kameo Jobs is hoofdzakelijk actief in de ruime regio rond Antwerpen en Brussel. Ons hoofdkantoor is gevestigd aan de Rijnkaai 23/4 in Antwerpen, en we beschikken daarnaast over een vestiging aan de Pegasuslaan 5 in Diegem (Machelen). Vanuit deze strategische locaties verbinden onze recruiters dagelijks werkzoekenden en werkgevers in heel Vlaanderen en de Brusselse rand.

Bij Kameo Jobs werven en selecteren we personeel binnen vier duidelijke hoofdcategorieën: techniekers, arbeiders, bedienden en managers. Concreet zoeken we regelmatig naar vakmensen zoals onderhoudstechniekers, elektriciens, magazijniers, carrossiers, boekhouders, sales advisors en payroll partners. Daarnaast bemiddelt het team van Kameo Jobs ook voor junior en senior managementfuncties in sales, HR, finance en productie.

Ja, bij Kameo Jobs bieden we vacatures aan voor zowel tijdelijk dienstverband als vaste banen. We brengen uw persoonlijke capaciteiten en professionele voorkeuren nauwkeurig in kaart en bekijken vervolgens binnen ons netwerk welke contractvorm het beste aansluit bij uw ambities en de specifieke behoeften van de werkgever.

De recruiters van Kameo Jobs spreken en communiceren in vier talen: Nederlands, Frans, Engels en Arabisch. Wij vinden het bij Kameo Jobs belangrijk dat een persoonlijke kennismaking bij voorkeur in uw eigen moedertaal of voorkeurstaal kan plaatsvinden, zodat we uw ervaringen, talenten en verwachtingen zonder drempels optimaal kunnen bespreken.

De selectieprocedure bij Kameo Jobs start altijd met een informeel en persoonlijk kennismakingsgesprek onder het genot van een kop koffie of thee. Tijdens deze ontmoeting nemen we uitgebreid de tijd om uw ambities, vaardigheden en wensen te doorgronden. Bij Kameo Jobs kijken we verder dan enkel het cv; we focussen op uw unieke persoonlijkheid om een perfecte match te garanderen met potentiële werkgevers.

Ja, u kunt te allen tijde spontaan solliciteren bij Kameo Jobs via het online sollicitatieformulier op onze website of door rechtstreeks binnen te stappen bij ons kantoor in Antwerpen. Zelfs als er momenteel geen actieve vacature online staat die direct aansluit bij uw profiel, neemt het rekruteringsteam van Kameo Jobs de tijd voor een verkennend gesprek om uw mogelijkheden binnen ons netwerk te onderzoeken.

Kameo Jobs onderscheidt zich door een sterke focus op een honderd procent cultural fit en een diepgaande, persoonlijke benadering. In tegenstelling tot traditionele uitzendbureaus behandelen we kandidaten bij Kameo Jobs niet als een nummer of puur als een digitaal dossier. We investeren bewust in menselijk contact en oprechte betrokkenheid om duurzame langetermijnmatches te creëren tussen werknemers en bedrijven.

Bij Kameo Jobs begeleiden we werkzoekenden van A tot Z door het geven van praktische sollicitatietips en actieve ondersteuning bij het opstellen of optimaliseren van het cv. Zodra we een passend bedrijf in ons netwerk hebben geïdentificeerd, bereiden de consultants van Kameo Jobs u grondig voor op het gesprek en zorgen we voor een professionele en transparante opvolging tijdens de volledige procedure.